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Mit zunehmender Digitalisierung kann sich auch immer häufiger ihre Umgebung ändern. Neue Situationen und Rahmenbedingungen erfordern eine schnelle Reaktion oder Anpassung an die Gegebenheiten. Teams und Netzwerke gewinnen an Bedeutung.

Der Teamgedanke spielt dabei eine immer größere Rolle. Vor diesem Hintergrund sollten sie ihre Belegschaft sowie das Management unter Berücksichtigung der Verschiedenheit (Diversity) vielfältig besetzen, um viele Fähigkeiten zu nutzen. Die Gesamtheit aller Mitarbeiter mit ihren Unterschieden wie Geschlecht, Ethnie, Alter steht dabei im Fokus.

Ein funktionierendes Netzwerk ist sowohl in der Firmenorganisation als auch privat die Organisationsform der Zukunft. Egal ob Firma oder Angestellter: Wer seine Kontakte hegt und pflegt und sein komplexes und dynamische Netzwerk steuern kann, der bewältigt den Arbeitsalltag. Um dies zu gewährleisten benötigen wir einfache Technologien für Kommunikation und Informationsflüsse.

Nutzen Sie Office365 von Dicide und gestalten Sie ihr Netzwerk – Dicide hilft ihnen dabei.

 

Bildquelle: pixabay

Frank Bösenkötter

Frank Bösenkötter

Jahrgang 1970, gebürtiger Kieler, als Geschäftsführer der Dicide GmbH verfügt Frank Bösenkötter über mehr als 20 Jahre Managementerfahrung in diversen Unternehmen im In- und Ausland. Mit dieser Erfahrung und Expertise begleitet er Unternehmen dabei, ihren Arbeitsalltag zu vereinfachen und schneller wettbewerbsfähig zu machen. Dabei geht es ihm immer um das individuelle Zusammenspiel von Beratung - Befähigung - Umsetzung und dem dauerhaften Wissenstransfer. In seiner Freizeit reist Frank gern und beschäftigt sich mit unterschiedlichen Kulturen, er treibt gern Sport, liebt Kulinarisches und interessiert sich sehr für das digitale Leben. Kontaktieren Sie Frank Bösenkötter auf Xing oder LinkedIn.

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